Bedrijfscultuur verbeteren? We kennen het allemaal binnen onze praktijk of organisatie; Communicatie of samenwerken verlopen [...]
Telkens aan het begin van een nieuw jaar maken massa’s mensen goede voornemens. Waarom eigenlijk? [...]
1 Comment
De juiste ‘plek’; basis voor leiderschap! Vorige week belde een leidinggevende met de vraag hoe [...]
6 Comments
Vertrouwen goed – Controle beter? Ook in deze tijd staat controle van kosten, prijzen, investeringen [...]
‘Eigenaarschap’: De belangrijkste pijler onder je teams. Eigenaarschap betekent in het kort: vanuit verantwoordelijkheid een [...]
In 5 stappen naar een groeicultuur Organisaties houden elke dag diverse prestatie-indicatoren scherp in het [...]
De basis waarop elk goed lopend team is gebouwd. Elk moment biedt weer legio nieuwe [...]
Verzuim versus Vitaliteit Herken jij ook dat jijzelf of je medewerkers nauwelijks tussendoor pauzeren, geen [...]
3 tips die zorgen voor je succes met teams Heb jij het ook al meegemaakt; [...]
Het nieuwe Leiderschap Vijf essentiële elementen van neuroleiderschap Ons vorige artikel over leiderschap maakte veel [...]
