Mobile menu

Daag ons uit voor een ‘Optimizer’; een gesprek om je teamsettings te optimaliseren.

Plan hier je gesprek met ons!

Meer team, meer resultaat, minder gedoe!

Stapsgewijs naar topteams. De ultieme Business Improvement.

Heb je als directie je ‘stip op de horizon’ helemaal helder? Heb je duidelijke ambities en wil  je met je organisatie nog betere prestaties neerzetten?  Wil je je effectiviteit of je klantbenadering een boost geven? Wil je over de hele linie van ‘Goed’ naar ‘Beter’?

Je medewerkers en je leidinggevend kader zijn hier de sleutel voor je succes!

Bouw een organisatie met teams die het beste uit zichzelf halen. Teams die weten dat de wereld om hen heen snel verandert en dat daar helemaal op zijn toegerust: verantwoordelijke en betrokken medewerkers die hecht samenwerken, open communiceren en die – vooral in tijden van veranderingen – krachtig, veerkrachtig en weerbaar zijn.

Teamontwikkeling

Onze programma’s helpen je om je teams te ontwikkelen tot een gezonde, productieve teams met een laag verzuim waarin men elkaar aanspreekt op verantwoordelijkheden. Kortom teams;

Teamwork

Teams en hun leidinggevenden kun je niet los zien van elkaar; ze vormen één geheel. Wanneer leidinggevenden hun eigen leiderschapskwaliteiten serieus nemen en hun medewerkers willen faciliteren met goed leiderschap, verdwijnt het oude, hiërarchische, top-down leiderschap. Van leidinggevenden ontwikkelen zij zich tot coachende- en uiteindelijk tot dienende leiders.

Medewerkers die op deze nieuwe wijzes worden aangestuurd, ontwikkelen zich hierdoor verder op het gebied van persoonlijk leiderschap, eigen verantwoordelijkheid en eigen initiatief. De samenwerking binnen hun team groeit en teambelangen prevaleren boven het eigen belang.

Gevolg: high performance teams met een positieve en krachtige impact op de gehele organisatie!

Over ons

We zijn er voor organisaties die hun teams naar een hogere performance willen tillen. Leidinggevenden van deze organisaties ambiëren hierbij natuurlijk  dat ook eventuele teamstrubbelingen duurzaam worden opgelost en dat hun medewerkers blijven groeien in hun eigen functioneren, samenwerking en ontwikkeling.

Voor zichzelf ambiëren deze leidinggevenden een voortdurend groeien in hun eigen leiderschap waardoor ze de ambities van de organisatie kunnen waarmaken.

Sta jij aan het hoofd van een organisatie en wil jij optimaal functionerende teams bouwen waarin wordt samengewerkt en medewerkers hun capaciteiten en talenten inzetten voor een prachtig teamresultaat?

lees hier verder >>

visie

Wat we zien en willen zien

We zien gelukkig veel organisaties die een duidelijke ambitie en ‘stip op de horizon’ hebben en daar met hun teams naar toe willen werken. Wij helpen deze organisaties in hun ontwikkeling van ‘Goed’ naar ‘Beter’. Dit door zowel leidinggevenden als teams verder de weg in te laten slaan van samenwerking en betrokkenheid met elkaar. Oude teamproblematieken worden hierbij als vanzelf opgelost.

lees meer >>

team

Wat wij willen betekenen?

Wij willen ondernemers in staat stellen om de lat voor de (team)prestaties in hun organisatie nóg hoger te leggen. Dit door een moeiteloze stijl van leiderschap te ontwikkelen waarbij de controle vanuit top-down leiding geven wordt losgelaten en waarbij  zowel leidinggevenden als medewerkers maximaal opereren vanuit eigen verantwoordelijkheid en eigenaarschap.

lees meer >>

Wat mag je van ons verwachten?

Wij zijn gericht op kwalitatieve en duurzame resultaten. We gaan daarin voor het lange termijn succes. Wij werken vanuit partnerschap, openheid en empowerment van onze klanten.
Wanneer je met ons in zee gaat, ligt het eigenaarschap van alles wat er in het programma wordt gerealiseerd bij jou. In alles wat we doen, gaan we namelijk een joint (ad)venture met jou aan.

over onze programma's >>

Radar Uitvoering
Ambos
Vixia
Calibris
Diamant Groep
Gemeente Venlo
MO
Leeuwenborgh opleidingen
Quentess
Topsport for Life
3ML
Orgb
Maasgroep
Transvorm
Gilde
Risse Groep
de Taalbrug
DJI
Westrom
Landgraaf
City Box
Gemeente Someren
van Hout adviseurs
Best Miracles
Intersym

W2 Insight heeft voor het gehele team Facilitair van Leeuwenborgh Opleidingen een traject verzorgd van teamontwikkeling met als doel de groep van deelnemers uiteindelijk om te vormen tot een goed functionerend team.

W2 Insight hanteerde een pragmatische aanpak en wist door een afwisselend programma, alsmede betrokkenheid en humor van de trainers, de deelnemers goed te bereiken. Het programma van W2 Insight had als rode draad het bewerkstelligen van een duurzame gedragsverandering èn verankering van met name eigen verantwoordelijkheid en Persoonlijk Leiderschap. Om dit te realiseren, was er, naast relevante kennisoverdracht, maximaal aandacht voor met name persoonlijke aspecten, drijfveren en overtuigingen van de deelnemers zelf.

Wij zijn uitermate tevreden over het door W2 Insight gerealiseerde traject en willen hen daarom van harte aanbevelen!

Dhr. Heinz Viehoff | Bedrijfsmanager Facilitair

Leeuwenborgh Opleidingen